APPEL À CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT D’UN DIRECTEUR DU CONTRÔLE INTERNE
MUFID Union envisage dans le cadre du renforcement de son dispositif de contrôle interne et du réseau MUFID, le recrutement d’un Directeur du Contrôle Interne.
Mission principale
Développer le dispositif de contrôle interne, le promouvoir et piloter sa mise en œuvre dans l’ensemble de l’organisation et du Réseau MUFID.
Vos tâches
- Définir, à partir des orientations des organes dirigeants, l’organisation du dispositif de contrôle interne (politique, charte, processus de pilotage, responsabilités des différents acteurs…).
- Mettre à disposition un référentiel de contrôle interne et des guides méthodologiques. En assurer la mise à jour.
- Sensibiliser la direction générale aux meilleures pratiques de contrôle interne.
- Contribuer à l’harmonisation des pratiques en diffusant une culture commune notamment en termes d’intégrité et d’attitude vis-à-vis des risques.
- Contribuer à la conduite du changement en anticipant et en accompagnant les transformations nécessaires à l’amélioration de la performance et de la maîtrise des activités.
- Aider les managers à décliner les directives et orientations de la direction générale dans des guides pratiques précisant les facteurs de risques et les activités de contrôle correspondantes.
- Participer à l’alimentation de la cartographie des risques, et plus généralement au dispositif de maîtrise des risques.
- Mettre en place les outils et les indicateurs de suivi de l’efficacité du dispositif de contrôle interne.
- S’assurer du suivi de l’efficacité du dispositif de contrôle interne notamment à travers le suivi de la mise en œuvre des plans d’actions et la réalisation de certains plans de tests.
- Organiser les contrôles sur place (par exemple en testant la mise en œuvre d’activités de contrôle ou de plans de résolution de défaillances).
- Préparer les communications externes relatives au contrôle interne. Contribuer à la rédaction du rapport des dirigeants sur le contrôle interne et la gestion des risques.
- Rendre compte aux organes dirigeants, notamment au comité d’audit, du niveau de maitrise des risques et des contrôles.
- Participer aux instances de coordination avec les autres acteurs de la gestion des risques (risques financiers, opérationnels ou de conformité…).
- Administrer l’outil de contrôle interne (base de données comportant le référentiel de contrôle interne, des bonnes pratiques d’identification et de maîtrise des risques, des indicateurs de suivi…).
- Assurer une veille réglementaire et professionnelle. La diffuser.
- Coordonner son programme de travail avec les autres fonctions de la gestion des risques afin d’éviter les effets d’empilement qui nuisent à la clarté et à la crédibilité du dispositif de gestion des risques.
Qualifications
- Formation de niveau Bac + 4/5 : Master en Audit et Contrôle Interne, Gestion, Comptabilité & Finance.
- Un Diplôme d’école de commerce dans le domaine de l’Audit et du contrôle interne serait un atout.
Expériences et compétences requises
- Avoir au moins 10 ans d’expérience professionnelle au niveau national et/ou international à un poste similaire ;
- Parfaite maitrise des activités, métiers clés de l’organisation;
- Connaissance des modélisations des processus;
- Expérience dans l’analyse et évaluation des risques;
- Expérience acquise dans de contrôle interne;
- Bonne culture économique, et parfaite maitrise des règlements et normes prudentielles, en particulier sur le secteur d’activité de la microfinance et de la banque, et notamment en zone CEMAC.
- Expérience dans la conduite des projets de changements organisationnels ;
- Capacité de leadership ;
- Expérience dans la gestion des équipes projets;
- Capacité à travailler avec des délais serrés ;
- Sens précis de l’analyse des besoins.
Conditions de soumission
Tous les candidats doivent envoyer leur CV et Lettre de motivation à l’adresse suivante: info@mufidunion.com
Délai de recevabilité des candidatures
Mercredi 26 juillet 2023 à minuit.